Mechanik samochodowy (m/k/d) - Szwajcaria

rekrutacja online

Dodaj do ulubionych

myWork AG

Szwajcaria ,  dolnośląskie ,  kujawsko-pomorskie ,  lubelskie ,  lubuskie ,  łódzkie ,  małopolskie ,  mazowieckie ,  opolskie ,  podkarpackie ,  podlaskie ,  pomorskie ,  śląskie ,  świętokrzyskie ,  warmińsko-mazurskie ,  wielkopolskie ,  zachodniopomorskie

Data publikacji: 05.09.2026

Do końca oferty: wygasła

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat

 

myWork AG

 

Dammstrasse 14

8810 Horgen

Szwajcaria

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Slajd 1A Slajd 1B Slajd 1C
Slajd 2A Slajd 2B Slajd 2C
Slajd 3A Slajd 3B Slajd 3C
Slajd 4A Slajd 4B Slajd 4C
Slajd 5A Slajd 5B Slajd 5C

myWork AG to firma z wieloletnim doświadczeniem w branży usług personalnych, oferująca atrakcyjne możliwości zatrudnienia w Szwajcarii.

 

Zapewniamy profesjonalne wsparcie i osobiste doradztwo, aby pomóc Ci znaleźć idealne miejsce pracy. Razem możemy osiągnąć sukces!

Mechanik samochodowy (m/k/d) - Szwajcaria

Miejsce pracy: Szwajcaria, dolnośląskie, kujawsko-pomorskie, lubelskie, lubuskie, łódzkie, małopolskie, mazowieckie, opolskie, podkarpackie, podlaskie, pomorskie, śląskie, świętokrzyskie, warmińsko-mazurskie, wielkopolskie, zachodniopomorskie

Numer referencyjny: MR/jobs.pl

Opis stanowiska:


Poszukujemy doświadczonego mechanika samochodowego do wsparcia warsztatu w Szwajcarii. Idealny kandydat jest rzetelny, kompetentny zawodowo oraz zmotywowany do pracy w profesjonalnym środowisku. Chętnie rozpatrzymy aplikacje kandydatów polskiego pochodzenia - zarówno osób mieszkających obecnie w Polsce, jak i osób przebywających już w innych krajach (np. w Niemczech, Austrii, Szwajcarii lub Wielkiej Brytanii), które są zainteresowane zmianą pracy lub relokacją.
 
 

Obowiązki:

 

  • Wykonywanie diagnostyki, prac serwisowych i napraw pojazdów
  • Identyfikacja usterek mechanicznych i elektrycznych
  • Wykonywanie przeglądów i prac serwisowych
  • Praca z nowoczesnymi urządzeniami diagnostycznymi i narzędziami
  • Zapewnienie wysokich standardów jakości oraz przestrzeganie zasad bezpieczeństwa
  • Współpraca w zespole i przestrzeganie procesów warsztatowych

Wymagania:

  • Udokumentowane doświadczenie zawodowe jako mechanik samochodowy
  • Certyfikat lub inny dokument potwierdzający kwalifikacje mechanika samochodowego
  • Dobre zrozumienie techniczne pojazdów
  • Samodzielność i dokładność w pracy
  • Podstawowa znajomość języka angielskiego lub niemieckiego (niemiecki będzie dodatkowym atutem)
  • Gotowość do relokacji do Szwajcarii
  • Prawo jazdy (mile widziane)

Oferujemy:

  • Atrakcyjne wynagrodzenie (w CHF) - do omówienia
  • Stabilne i długoterminowe zatrudnienie
  • Nowoczesne środowisko pracy i narzędzia
  • Możliwość pracy w Szwajcarii
  • Wsparcie w procesie relokacji (jeśli dotyczy)
  • Przyjazny i profesjonalny zespół


Dodatkowe informacje:


Jesteśmy otwarci na kandydatów z Polski. Wsparcie w zakresie wiz / pozwoleń na pracę może być omawiane w zależności od profilu i kwalifikacji.
Aplikacja:


Prosimy o przesłanie CV, świadectw pracy oraz wszelkich dokumentów / certyfikatów potwierdzających kwalifikacje mechanika w formacie PDF za pomocą przycisku 'Aplikuj teraz'.
 

 

Masz pytania odnośnie oferty?

 

Skontaktuj się z nami:  

 

+41 58 501 77 60

 

+41 76 233 17 91 (Whatsapp)

Formularz ikona

Wraz z przesłaniem CV prosimy o wypełnienie 'Formularza aplikacyjnego'.

Link do ankiety: Kliknij tutaj.

Wybierz lokalizację:

 

myWork AG

 

Dammstrasse 14

8810 Horgen

Szwajcaria

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Mechanik Samochodowy

Mechanik samochodowy jest osobą, która zajmuje się diagnozowaniem usterek mechanicznych w autach i ich naprawą. Mechanik powinien mieć...

Najnowsze publikacje

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...

Syndrom oszusta dotyka 38% specjalistów i menedżerów...

Na polskim rynku pracy funkcjonuje wielu utalentowanych specjalistów i menedżerów z wysoko rozwiniętymi kompetencjami oraz imponującym doświadczeniem zawodowym.

1 bilion dolarów do 2030 roku - tyle wyniosą inwestycje w...

Globalny sektor produkcyjny przechodzi jedną z największych transformacji w swojej historii, a wszystko to w obliczu niedoboru talentów sięgającego 72%. Choć 45% pracowników sektora produkcyjnego obawia się zastąpienia przez AI w...